Чи зобов’язаний роботодавець перевести на іншу роботу працівника, якщо у нього з’явилися ознаки профзахворювання внаслідок дії шкідливих і небезпечних виробничих факторів?

Тест на тему "Розслідування та облік нещасних випадків на виробництві."

Варіанти відповідей:

зобов’язаний, при наявності медичного висновку
зобов’язаний, при наявності вакансії
не зобов’язаний
зобов”язаний, при узгодженні з профспілковою організацією.

Натисни на цю кнопку щоб побачити правильну відповідь

Правильна відповідь виділена іншим кольором. Якщо правильних відповідей декілька, то всі вони будуть виділені іншим кольором.

- зобов’язаний, при наявності медичного висновку
- зобов’язаний, при наявності вакансії
- не зобов’язаний
- зобов”язаний, при узгодженні з профспілковою організацією.

Схожі тести: