Коли трудовий договір вважається укладеним:

Варіанти відповідей:
  • з початку виконання працівником своїх трудових обов’язків.
  • після реєстрації трудового договору в місцевих органах виконавчої влади
  • після підписання трудового договору сторонами
  • коли трудовий договір було завізовано власником підприємства або уповноваженим ним органом
  • коли сторони досягли згоди з усіх умов трудових відносин

Натисни на цю кнопку щоб побачити правильну відповідь

    • з початку виконання працівником своїх трудових обов’язків.
    • після реєстрації трудового договору в місцевих органах виконавчої влади
    • після підписання трудового договору сторонами
    • коли трудовий договір було завізовано власником підприємства або уповноваженим ним органом
    • коли сторони досягли згоди з усіх умов трудових відносин
На нашому сайті розміщено більше 600 000 відповідей на тести, використовуй пошук і знайти відповідь на потрібний тобі тест!

Оцените статью